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Studienprofil

Personalmanagement

Technische Hochschule Augsburg (THA) / TH Augsburg
Master of Arts / Master of Arts
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Leistung durch Professionalität

Im Masterstudiengang „Personalmanagement“ lernen Studierende die vielfältigen Aufgaben im Personalbereich kennen und erwerben umfangreiches Wissen aus HR Management und Leadership. Der Studiengang besteht bereits seit über 10 Jahren an der Hochschule Augsburg, im Oktober 2020 ist er mit einem neuen inhaltlichen Konzept und in neuer Kooperation mit den Hochschulen Kempten und Landshut ins Wintersemester gestartet.

Kurzprofil

Fakultät: School of Business
Art des Studiengangs: Vollzeit
Abschluss: Masters of Arts
Studienbeginn: Wintersemester
Regelstudienzeit: 3 Semester
Sprache: Deutsch
Zulassung: Numerus Clausus

Kontakt

Studiengangkoordinatorin
Julia Koch
Tel.: +49 821 5586-2924
E-Mail: koch.julia@tha.de

Fachstudienberaterin
Prof. Dr. Erika Regnet
Tel.: +49 821 5586-2921
E-Mail: erika.regnet@tha.de

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Studieninhalte

In dem konsekutiven Masterstudiengang Personalmanagement wird umfassendes, detailliertes und aktuelles Wissen des Fachgebietes Personal vermittelt. Sie erwartet ein praxisbezogenes Studium auf hohem Niveau, getreu unserem Motto "Leistung durch Professionalität".

Das wissenschaftlich fundierte, gleichzeitig sehr praxisorientierte Studienprogramm deckt das gesamte Spektrum der nationalen und internationalen Personalarbeit ab. Das Curriculum bereitet systematisch auf die professionelle Bearbeitung komplexer Aufgaben im Personalmanagement vor. Unser Ziel ist es, Sie auf eine verantwortliche Einstiegsposition im HR-Management vorzubereiten.

In den ersten beiden Semestern geht es um Wissensvermittlung und aktive Erarbeitung und Vertiefung ausgewählter Themenfelder. Die Module behandeln insbesondere Themen des operativen Personalmanagements (Recruiting, Performance Management, Personalentwicklung, Arbeitszeitgestaltung), strategische Inhalte (HR-Kostenplanung und Controlling), Arbeits- und Sozialrecht sowie Change- Kompetenzen. Besonders wichtig ist uns, dass Sie aktuelle Entwicklungen verstehen und gestalten können: HR-IT, Digitalisierung der Personalprozesse und Datenschutz werden deshalb kompetent in eigenen Modulen vermittelt.

Kontakt

Studiengangkoordinatorin
Julia Koch
Tel.: +49 821 5586-2924
E-Mail: koch.julia@tha.de

Fachstudienberaterin
Prof. Dr. Erika Regnet
Tel.: +49 821 5586-2921
E-Mail: erika.regnet@tha.de

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Berufliche Perspektiven

Für den Erfolg eines Unternehmens sind die Qualität und Qualifikation der Mitarbeitenden ein entscheidender Faktor. Das Personal wird immer mehr zur Schlüsselressource. Der steigende Wettbewerb zwingt die Unternehmen jedoch dazu, mit ihren Ressourcen sparsam umzugehen und sie setzen auf eine professionelle Personalarbeit. Der Masterstudiengang Personalmanagement reagiert auf diese Entwicklungen. Studierende erlangen die Befähigung, in allen Funktionen des Personalmanagements tätig werden zu können.

Der Masterstudiengang wird seit 2010 angeboten. 2018 haben wir die Werdegänge unserer Absolventinnen und Absolventen der Studienjahrgänge 2010 – 2016 analysiert:

Unsere bisherigen Absolventinnen und Absolventen sind schwerpunktmäßig im HR-Bereich tätig – in Großunternehmen, im Mittelstand und im Gesundheitsbereich. Typische Einstiegspositionen sind:

  • HR-ReferentIn
  • HR-Consultant
  • Trainee

Manche beginnen auch schon direkt nach dem Studium als HR-Business-PartnerIn oder TeamleiterIn.

Kontakt

Studiengangkoordinatorin
Julia Koch
Tel.: +49 821 5586-2924
E-Mail: koch.julia@tha.de

Fachstudienberaterin
Prof. Dr. Erika Regnet
Tel.: +49 821 5586-2921
E-Mail: erika.regnet@tha.de

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Bewerbung und Zulassung

Bewerbungen sind jährlich vom 2. Mai bis zum 15. Juni möglich. Der Studiengang kann nur zum Wintersemester begonnen werden.

Die Einschreibung zum Master erfolgt an der Technische Hochschule Augsburg.

First come, first serve:

Wir werden die Bewerbungen in der Reihenfolge des Eingangs bearbeiten. Wer sich bis Ende Mai bewirbt, erhält noch im Juni die Einladung zum persönlichen Gespräch, wenn die Zugangsvoraussetzungen erfüllt sind.

Im persönlichen Gespräch werden Sie später eine kurze Präsentation zu dem gewählten Thema halten.

Informationen zur Bewerbung >

Kontakt

Studiengangkoordinatorin
Julia Koch
Tel.: +49 821 5586-2924
E-Mail: koch.julia@tha.de

Fachstudienberaterin
Prof. Dr. Erika Regnet
Tel.: +49 821 5586-2921
E-Mail: erika.regnet@tha.de

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Master of Arts, ab WS 13/14 (ID 106199)

1. Semester

  • Consulting / Aktuelle Themen (5 CP)
  • Das Umfeld des Unternehmens (5 CP)
  • Internationales Personalmanagement (5 CP)
  • Operatives Personalmanagement (5 CP)
  • Personalführung und Coaching (5 CP)
  • Strategisches Personalmanagement (5 CP)

2. Semester

  • Arbeitsrecht (5 CP)
  • Gesprächs- und Verhandlungstechniken (5 CP)
  • Operatives Personalmanagement 2 (5 CP)
  • Organisationales Lernen und Change Management (5 CP)
  • Personalentwicklung (5 CP)
  • Personalmanagementsysteme (5 CP)

3. Semester

  • Empirische Sozialforschung und wissenschaftliches Arbeiten (5 CP)
  • Masterarbeit (20 CP)
  • Projekt (5 CP)
 

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TH Augsburg › Bachelor › Studienangebot

Bachelor of Arts, Master of Arts / B.A., M.A.
Architektur
Bachelor of Arts / B.A.
Architektur (dual)
Bachelor of Engineering, Master of Engineering / B.Eng., M.Eng.
Bauingenieurwesen
Bachelor of Engineering, Master of Engineering / B.Eng., M.Eng.
Bauingenieurwesen (dual)
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Bachelor of Arts / B.A.
Betriebswirtschaft
Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, Sie optimal auf die Anforderungen vorzubereiten, die der Arbeitsmarkt an Absolventen der Betriebswirtschaftslehre stellt. Neben der Vermittlung von betriebswirtschaftlichem Fachwissen und Schlüsselqualifikationen legen wir großen Wert auf Praxisbezug und Internationalität.
Bachelor of Arts / B.A.
Betriebswirtschaft (dual)
Bachelor of Arts, Bachelor of Engineering / B.A., B.Eng.
Creative Engineering
Bachelor of Science / B.Sc.
Data Science
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Digitaler Baumeister
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Elektrotechnik
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Elektrotechnik (dual)
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Energieeffizientes Planen und Bauen
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Energieeffizientes Planen und Bauen (Dual)
Bachelor of Science, Master of Science / B.Sc., M.Sc.
Informatik
Bachelor of Science, Master of Science / B.Sc., M.Sc.
Informatik (dual)
Bachelor of Arts, Bachelor of Science / B.A., B.Sc.
Interaktive Medien
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Bachelor of Arts / B.A.
International Management
Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, Sie optimal auf die Anforderungen vorzubereiten, die der Arbeitsmarkt an Absolventen stellt. Neben der Vermittlung von betriebswirtschaftlichem Fachwissen und Schlüsselqualifikationen legen wir großen Wert auf Praxisbezug und Internationalität.
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Bachelor of Engineering / B.Eng.
Internationales Wirtschaftsingenieurwesen
Ihr seid technisch begabt und interessiert Euch auch für Wirtschaftsthemen? Wollt Ihr an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Technik in global agierenden Unternehmen tätig sein? Dann ist dieser Studiengang für Euch der Richtige! In dem Studiengang Internationales Wirtschaftsingenieurwesen werden wirtschaftswissenschaftliche und technische Sachverhalte miteinander verknüpft. Neben der Vermittlung von fundierten Fachkenntnissen sowohl betriebswirtschaftlicher wie technischer Lehrinhalte erfolgt eine Vermittlung weitreichender Sprach-, Methoden, Führungs- und interkultureller Kompetenzen. Diese zentralen Themen sichern Euch eine praxisnahe und zielgerichtete Vorbereitung im Hinblick auf die entsprechenden Tätigkeiten in einer zunehmend global ausgerichteten Industrie. Ihr bekommt ein optimales Fundament für Euren späteren beruflichen Weg.
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Internationales Wirtschaftsingenieurwesen (dual)
Bachelor of Arts / B.A.
Kommunikationsdesign
Bachelor of Engineering, Master of Engineering / B.Eng., M.Eng.
Maschinenbau
Bachelor of Engineering, Master of Engineering / B.Eng., M.Eng.
Maschinenbau (dual)
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Mechatronik
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Mechatronik (dual)
Bachelor of Arts / B.A.
Soziale Arbeit
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Systems Engineering
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Systems Engineering (dual)
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Technische Informatik
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Technische Informatik (dual)
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Bachelor of Engineering, Master of Engineering / B.Eng., M.Eng.
Umwelt- und Verfahrenstechnik
Der Lebensraum des Menschen, die Umwelt, ist zunehmend belastet. Damit gewinnt der technische Umweltschutz an Bedeutung. Er trägt bei zu Klimaschutz, Energieeffizienz und Ressourcenschonung – wesentliche Herausforderungen für heute und die Zukunft. Diese Zukunft können Absolventen des Bachelorstudiengangs Umwelt- und Verfahrenstechnik gestalten.
Bachelor of Engineering, Master of Engineering / B.Eng., M.Eng.
Umwelt- und Verfahrenstechnik (dual)
Bachelor of Science / B.Sc.
Wirtschaftsinformatik
Bachelor of Science / B.Sc.
Wirtschaftsinformatik (dual)
Bachelor of Science / B.Sc.
Wirtschaftsinformatik, international / International Information System
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Wirtschaftsingenieurwesen (berufsbegleitend)
Bachelor of Engineering / B.Eng.
Wirtschaftsingenieurwesen für Teilnehmer/-innen mit betriebswirtschaftlichem Abschluss (berufsbegleitend)
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Bachelor of Science / B.Sc.
Wirtschaftspsychologie
Wie prägen Erfahrungen unser zukünftiges Verhalten? Was motiviert uns und wie kommen wir gegen unseren inneren Schweinehund an? Und welche Rolle spielen eigentlich Emotionen bei unseren Kaufentscheidungen? Mit diesen und weiteren spannenden Fragen befassen sich die Studierenden schon ab dem ersten Semester im Studiengang Wirtschaftspsychologie.