Bachelor of Laws, Stand 02/17 (ID 82246)

1. Semester

• Öffentl. Finanz- und Betriebswirtschaft 1 (6 CP)
  • Einführung in die Öffentl. BWL (2 CP)
  • Rechnungswesen (4 CP)
• Öffentlich-Rechtliche Grundlagen des Verwaltungshandelns 1 (6 CP)
  • Recht und Rechtsanwendung (1 CP)
  • Staatsrecht (5 CP)
• Öffentlich-Rechtliche Grundlagen des Verwaltungshandelns 2 (13 CP)
  • Grundlagen des Verwaltungsrechts 1 (8 CP)
  • Sozialrecht (5 CP)
• Proseminar (3 CP)
• Recht der Rentenversicherung 1 (7 CP)
  • Rehabilitationsrecht (2 CP)
  • Versicherungs- und Beitragsrecht (5 CP)
• Recht der Rentenversicherung 2 (9 CP)
  • Rentenrecht (9 CP)
• Sprachen oder Interkulturalität, Studium Generale (2 CP)
  • Soziale Kompetenzen (0,5 CP)
  • Sprachen oder Interkulturalität (1 CP)
  • Studium Generale (0,5 CP)
• VWL, Soziologie und Verwaltungsinformatik (5 CP)
  • Informatik (1,5 CP)
  • Soziologie (1,5 CP)
  • VWL (2 CP)
• Zivilrecht im Verwaltungshandeln I (6 CP)
  • BGB Allgemeiner Teil, Schuldrecht (6 CP)

3. Semester

• Verwaltungspraxis mit praxisbegleitendem Unterricht (60 CP)
  • praxisbegleitender Unterricht (19 CP)
  • Verwaltungspraxis (41 CP)

5. Semester

• Bachelorarbeit und Verteidigung Thesis (10 CP)
• Öffentl. Finanz- und Betriebswirtschaft 2 (6 CP)
  • Haushalts- und Vermögensmanagement (2 CP)
  • Organisation (2 CP)
  • Verwaltungs- und Unternehmenssteuerung (2 CP)
• Öffentlich-Rechtliche Grundlagen des Verwaltungshandelns 3 (7 CP)
  • Europarecht (1 CP)
  • Grundlagen des Verwaltungsrechts 2 (4 CP)
  • Sozialrecht (2 CP)
• Personal (6 CP)
  • Arbeitsrecht (2 CP)
  • Öffentliches Dienstrecht (2 CP)
  • Personalmanagement (2 CP)
• Psychologie (3 CP)
  • Psychologie (Grundlagen/Statistik) (3 CP)
• Recht der Rentenversicherung 3 (13 CP)
  • Private- und Betriebliche Altersvorsorge (2 CP)
  • Rentenrecht (11 CP)
• Vertiefung „Betriebliche u. private Sozialvorsorge, Kundenservice und Beratung, Förderung der privaten Risikovorsorge, Fragen des Steuerrechts“ (15 CP, W)
  • Betriebliche Sozialvorsorge (5 CP, W)
  • Private Sozialvorsorge (5 CP, W)
  • Steuern (3 CP, W)
• Vertiefung „Organisation, Personal, Informationsverarbeitung, Kommunikation, Management“ (15 CP, W)
  • Informationsverarbeitung, Kommunikation (3 CP, W)
  • Management (5 CP, W)
  • Organisation, Personal (5 CP, W)
• Vertiefung „Sozialrecht mit Schwerpunkt Rentenpolitik, Methoden, Theorien.“ (15 CP, W)
  • Methoden der empirischen Sozialforschung (3 CP, W)
  • Sozialpolitik, insbesondere Rentenpolitik (4 CP, W)
  • Theorien der Staatstätigkeit (6 CP, W)
• Vertiefung „Sozialrecht mit Schwerpunkt Sozialversicherungsrecht, Finanzen, Wirtschaft“ (15 CP, W)
  • Finanzen (3 CP, W)
  • Public Management/Ethik/Gleichstellung (2 CP, W)
  • Sozialrecht (6 CP, W)
  • Wirtschaft (4 CP, W)
• Zivilrecht im Verwaltungshandeln II (3 CP)
  • Familien-und Erbrecht (2 CP)
  • Sachenrecht (0,5 CP)
  • Unerlaubte Handlungen, Schadensersatzrecht (0,5 CP)